Samen maken we
zorgteams sterker

Bij Susie Care lossen we het grootste probleem in de zorg op: het tekort aan personeel. Wij werven internationale zorgprofessionals die een duurzame bijdrage leveren aan de Nederlandse zorg. Zo creëren we een triple win: voor de professional, het thuisland én de zorginstelling in Nederland.

Onze aanpak

Bij Susie Care begeleiden wij internationale zorgprofessionals stap voor stap, zodat zij zich snel thuis voelen en meteen een waardevolle bijdrage kunnen leveren aan uw zorgteam.

1. Werving &
Selectie

3. Legalisatie

5. Onboarding
& Monitoren

2. Taal &
Cultuur    

4. Logistiek &
Huisvesting

1. Werving & Selectie

2. Logistiek & Huisvesting

3. Legalisatie

4. Logistiek & Huisvesting

5. Onboarding & Monitoren

Waarom anderen voor Susie Care kiezen

Ervaringen uit de praktijk, verteld door onze klanten en internationale zorgprofessionals

De tekorten in cijfers

Het personeelstekort in de zorg leidt tot twee duidelijke problemen:

  • Hogere werkdruk: personeel moeten harder werken, waardoor verzuim en uitstroom toenemen.
  • Dreigend zorginfarct: sommige zorg kan niet meer geleverd worden, waardoor kwaliteit en beschikbaarheid afnemen.

Samenwerking met
TOS People

Dankzij onze samenwerking met TOS, specialist in internationale arbeidsbemiddeling, combineert Susie Care bijna 35 jaar ervaring met een wereldwijd netwerk van kantoren. Met dagelijks 2.500 internationale medewerkers bieden wij kennis en zekerheid naar onze opdrachtgevers en zorgprofessionals. Samen staan we voor betrouwbare, transparante en kwalitatieve personeelsbemiddeling.

Verlaag jouw
personeelsdruk

Met de succesformule van Susie Care leveren wij een significante bijdrage aan het terugdringen van het zorgtekort. Benieuwd wat dit voor jouw organisatie kan betekenen? We komen graag langs voor een gesprek.